Консультирование по программам международной мобильности персонала и структурирование найма

Наличие привлекательных программ мобильности персонала в последние годы стало обязательным компонентом предложения любого современного и успешного работодателя. Молодые талантливые специалисты стремятся получить работу в компаниях, предоставляющих возможности для международного карьерного роста, а крупные мировые корпорации, в свою очередь, нацелены максимально эффективно использовать трудовые ресурсы и грамотно распределять и перемещать ценные кадры внутри группы.

В то же время управление мобильными сотрудниками требует от компаний серьезных усилий и комплексного подхода, позволяющего учитывать интересы обеих сторон (как в родной, так и в принимающей странах), а также требования законодательств различных юрисдикций.

Мы рады предложить своим клиентам всестороннюю поддержку по вопросам структурирования найма и функционирования программ международной мобильности, принимая во внимание интересы всех участников данного процесса.